Fazla Mesainin Ücrete Dahil Edilmesi

  • Konuyu başlatan Konuyu başlatan admin
  • Başlangıç tarihi Başlangıç tarihi
Sözleşmelerde, 270 saate kadar yapılan fazla mesailerin ücretin içerisinde kabul edilebileceği Yargıtay Kararlarında sabittir. Hafta tatili ve genel tatil çalışması ise fazla mesai olmayıp ücret içerisinde kabul edilemez. İşveren hafta tatili ve genel tatil çalışması karşılığında çalışana o günün ücretini zamlı olarak ödemek zorundadır.
 

Çevrimiçi Üyeler

Şu anda çevrimiçi üye yok.

Yeni Kaynaklar

Geri
Üst Alt